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九周年献礼:首次揭秘人人都是产品经理迭代版本图!

发布时间:2020-05-15

点击进入九周年会场,快来生成你的专属卡片,你的成长,由我们记录:http://zt.★woshipm.com/9years/ind▲ex.htm▧l

不知不觉,从2010年老≠曹在上海成立人人都是产品经理到现在,我们已经走过九年了。⊙

还记得最初“遇见”人人都是产品经理时,它的模样吗?

(2012的6月的人人都是产品经理ж首页)

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(2013年7月ζ的人人都是产品经理※首页▋)

(2014年7月的人人都是产品经理首页)

(2015年3月的人人都是产品经理首页)

(2016年7月的人人都是ρ产品经理首页)

(2017年6月的人人๑·ิ.·ั๑都是产品经理首页┒)

(20¥18年2月的人人都是产品经理首页)

(2019年9月的人人都是产品经理首页)

2012年之前,因为是Discuz!系统,东西都没有保存下来;但▌我们还是找来了◤两张图片:

2011年的人人都是产品经理首页

2011年11月的人人都是产品经理首Ψ页

生活是平凡的,但时间赋予了其∟价值。

九年前,初①生的人≥人都是产品经理在互▁▂▃▄联网的一方角落▀,默默传递着产品知►识;九年之后,已经成为了几百万互联网人学习、沟通和交流的内容知识平台。

不♡论是打磨知识的起点学院导师,还╣是分享思维的行业前辈,或者是以文字与世界对话的作者,都在人人▲都是产品经理这个平台,分享自己沉淀的经验,促进知识共享。

通过知识共享,也让更多互联网人∶发生了连接:人与事♥连接,求知者与分享者连接,企业与人才连接;作为平台,我々们一直在优化“人到信息,信息到#人”的过程,让大家找到正确、高效的改变途径,实现并创∪造更多的价值。

每当因我们的坚持,改变自己成长轨迹的用户,向我们发来感谢的时候,我们也会感觉:这一件事情,像极了“爱情”:

日复一日地重复的日常生活中,在人人都是产品经理学习已是很多人↔的“习惯”。

这一习惯也让我们深感自己的责任重大——因为这份责任,无论是人人都是产品经理还是起点学院,亦或是运营派,狠抓内容,是我们一直的坚持,让所有的知识产生流动的价值,甚至传递积极的力量。

互联网行业瞬息万变,如果不是在一线冲锋≦陷阵,脱离业务太久会导致分享的知识脱离实际。而不管是人人都是产品经理平台的内容,还是起点学院体系课程,分享内容的老师、作者、嘉宾们,都是长期在一线摸爬滚打多年,所有知识都是一手经验的传承,才能给大家带来新的启迪,收获潜在的机会。

我始终认为:现在的产品经理处于一个学习至上的时代,谁能以更快的速度掌Ⅸ握更多的知识,谁就有更高的竞争力。

而像人人都是产品经理Ⅳ这样的分∞享交流平台,对于这个行业的发展有一些特殊的意义——说是促进了行业的成熟,也不为过。

在实际工作中,我们所遇到的各种形形色色的问题,都有不止一套的成熟的结局方案,摆在我们面前的是如何学习,如何掌握,如何应用这※些解决方案。

最后,为学习〓致敬。

——人◥人都是产品经理专栏作家@枯叶

这一切就是我们存在的价值◎:做正确的牵引,让事情发〆生。

2019年,人人都是产品经理九周年——让改变持续发生!

九○年来,人人都是产品经理一直坚持做好⺌的内容,全心全意服务产品运营人;让渴望改变的互联网人找到正确的改变途径,实现并β创造更多的价值。

我们始终相信——坚持,让改变持续发生;未来,期待我们会变得更好。

【值此九周年 给大家派福利】

在人人都是产品经理◈九周年之际☑,为了感谢大家一路上的支持,我们准备了为期12天的周年福利,天天送送送~~~

点击进入九周年会场,来抽取我们周年礼品呀:http://zt.woshipm.com/9years/i∧ndex.html

快来看看这些重磅好礼(如下图),感受一下心动的感觉吧~

除了以上礼品外,还有由电子工业出版社独家赞助的互联网成长书籍︹︺︻哟~

若干书籍,等你来拿!

点击进入:http⊙://zt◐.woshipm.com/9years/index.html

很感谢这九年大家的一路陪伴,一路支持。

时光不老,我们不散。

后续的日子,还望各位多多指教。